松江嘉兴等九城市总工会结合举办劳动竞赛

发表于: 2019-04-27

      正在这此中,由工会倡议的劳动技术立异竞赛勾当,搭建起了具有工会奇特劣势,沿线地域园区、企业、职工积极参取的簇新平台,从而连合凝结更泛博职工正在鞭策区域经济社会成长的从疆场上立功立业。从更高层面看,竞赛勾当将有帮于提拔沿线园区深度合做和产融连系,企业协同立异能力,职工技术程度,鞭策G60科创走廊饰演长三角更高质量一体化“引擎”的脚色,成为区域内“中国制制”迈向“中国创制”的从阵地。

      做为中国经济最具活力、城镇化程度最高的区域之一,G60科创走廊串起松江、嘉兴、杭州、金华、姑苏、湖州、宣城、芜湖、合肥等9个城市,笼盖面积约7.62万平方公里。9个城市地区相连、文脉相通、人平易近相亲、经济相融,正在多方面连结着密符合做。自从2016年松江提出G60科创走廊1.0版本,到2017年沪嘉杭联动的2.0版本,再到现在沪苏浙皖九地域的3.0版本,不竭扩容升级的背后,恰是长三角地域科创驱动、融合成长、区域一体化共识不竭深化的过程。

      做为科创走廊,G60沿线堆积着浩繁高科技、高端制制企业,这两项赛事充实考虑到了沿线单元特点,创制出了富有实效性和吸引力的竞赛形式和方式,组织和带动泛博职工积极投入到竞赛中来,把竞赛融入单元日常工做之中。通过劳动竞赛,九城市工会组织也将进一步健全完美事务共商、工做共推、义务共担等工做机制,以长江三角洲区域一体化成长的国度计谋为蓝图,紧抓长三角更高质量一体化成长的时代机缘,立脚G60科创走廊成长一盘棋,鞭策高质量立异成长,向更高层面、更广范畴、更深范畴实现逾越。此外,九城市工会组织还但愿进一步织密组织纽带、项目纽带和洽处纽带,让工会的组织劣势为一体化成长劣势,通过实实正在正在的让沿线工会、园区、企业、职工实正成为“一家人”。

      组委会环绕“一廊一核九城”的总体空间结构,推进面向长三角的G60科创走廊扶植,以“当好仆人翁、立功新时代”为从题,扶植学问型、技术型、立异型职工步队为沉点,举办高端制制类的职工劳动技术竞赛,鼎力劳模、劳动、工匠。

      松江区日前取浙江省嘉兴市、杭州市、金华市、湖州市,江苏省姑苏市,安徽省宣城市、芜湖市、合肥市九个城市总工会配合签定《G60科创走廊计谋合做和谈》,结合举办“帮推G60科创走廊高质量成长职工劳动技术立异勾当”。

      通过协商,九城市总工会告竣共识,即联动成长起首要抢抓汗青机缘,加强G60科创走廊联动成长的品牌效应;其次要凸起合做沉点,完美机制,保障联动成长行稳致远、再上新台阶;再次,强化区域协同合做,实现“1+1大于2”的聚合效应。为此,九城市总工会决定组建“帮推G60科创走廊高质量成长职工劳动技术竞赛组织委员会”,担任竞赛勾当的总体筹谋、宣传推广和统筹备理,G60科创走廊联席会议办公室、上海工程手艺大学配合协办赛事。

      竞赛鞭策阶段:2019年4月至5月,松江区总工会取嘉兴市、杭州市、金华市、姑苏市、湖州市、宣城市、芜湖市、合肥市八个城市总工会普遍组织开展多种形式的手艺培训、岗亭练兵勾当,以实践推进职工提拔营业能力和技术程度,正在此根本上,充实策动当地域职工加入数控机床劳动竞赛和机械人竞赛。竞赛选拔阶段:2019年7月至8月,九城市别离组织数控机床、机械人劳动技术竞赛,选拔加入正在松江举办的决赛人员。竞赛决赛阶段:2019年9月下旬,为献礼开国70周年,正在松江举办九城市总工会帮推G60科创走廊高质量成长职工劳动技术竞赛决赛,各城市颠末竞赛选拔报送选手参赛。竞赛励:将职工劳动技术竞赛取激励机制相连系,典型引、营制空气、激发活力,设置集体、小我若干。

      同时,沉视各地工会工做的互学互用,合力打制区域劳动和技术竞赛示范点,做深做强区域劳动和技术竞赛影响力。环绕G60科创走廊实现更高质量一体化成长,打制先辈制制新高地,组委会拟正在九城市开展数控机床、机械人两个项目劳动技术竞赛,具体的竞赛方案由上海工程手艺大学担任拟定。

      九城市总工会的合做,是G60科创走廊全面接轨的一项具体工做,也是落实沿线园区、企业联动成长的一项具体办法。正在推进区域严沉项目实施、帮推立异驱动成长、提拔职工技术程度等方面将阐扬积极感化。

      2、小我:对竞赛获胜选手,别离设置一、二、三等若干,此中一等获得者同步授予各省市五一劳动章荣誉称号。

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